3月26至27日，由市人力资源局、市事务局主办，智通人才连锁承办的“东莞台资名企（南京）引智引才招聘会”在江苏省人才市场成功举行。此次跨区域组团招聘会，是我市贯彻落实《广东省进一步支持台资企业发展若干措施》的指导精神，实施“走出去、引进来”的人才开发策略的一项重要举措，活动有效地帮助我市台资企业解决用工问题，为引进台资企业转型升级急需的高技能创新型人才，扶持东莞市台资企业转型升级发挥了积极的作用。
东莞市25家台资企业参加了此次招聘会，其中包括华科电子、富港电子、台达电子、光宝电子、裕元制造、国巨电子等大型台资企业。参会企业主要集中在电子科技、五金机械及鞋帽制造等行业，提供了电子工程师、软件工程师、塑模设计师、自动化工程师、工程主管等300多个台资企业转型升级所需的专业类中高级技术人才岗位。活动吸引了近3000名各类求职者进场，参会的台企纷纷以薪酬、培训、补贴等优厚条件来吸引人才，希望藉此能吸引更多当地中高级技术人才来莞发展。如光顺电子招聘的电子工程师月薪可达6000-15000元，富港电子与国外高校合作开办了大专、本科及研究生专班，特为员工提供多元化的内外部培训与学习机会。除中高级技术人才外，部分企业也为在校大学生或应届毕业生提供了实习及就业机会，试用期月薪可达2000-3000元。
针对参会台资企业的需求，主办方在活动当天举行了“科技项目对接洽谈会”，精心组织了30多项科技专利成果进场展示。氮氧化物废气治理及其资源化、分体式太阳能低温储量吸收式制冷系统、生物质气化发电技术等专利项目一一亮相，引发参会台企的浓厚兴趣，高校专家和企业代表在现场就科研成果的转化和利用进行了深入的洽谈。这成为了此次东莞台企（南京）招聘会的一大亮点和重要创新，有效加强了我市台资企业与学、东南大学等当地高校的对接与合作，促成高校科研专利成果在我市台资企业的转化和利用，加强两地产业互动，扩大企业发展空间，推动我市台资企业转型升级。(东莞市台办）
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