近日，东坑镇冈谷电子厂因违规雇用200余名“学生工”而被查。据了解，这些学生工普遍年龄在13到15周岁左右，为了赚取下一学期的食宿费，从广西、湖南老家来到东莞打工。为了顺利进厂工作，他们使用假户口本复印件，改了名字和年龄。这些“学生工”竟是老师充当中间人介绍的。
13岁女孩小静(化名)是这些女童工中的一员。今年6月中旬，还在学校读初一的她听到一个消息，“有人说可以去东莞打工，一个月能赚到一两千元。”抱着对东莞的好奇和兴奋，马上找到了带队的老师报名。几天后，小静从家里带了一张破旧的凉席和一个用了很多年的塑料桶，跟着带队老师来到了东莞。
6月22日下午，小静一行抵达东莞市东坑镇冈谷电子厂，每个人交了一张假户口本复印件，签了一张每个月至少工作280个小时的协议后，第二天30名“学生工”正式上岗。“带队老师跟我们谈好的是从6月25日开始，一直做到8月25日，共两个月。”
据介绍“学生工”给东莞市宏睿劳务派遣公司的中介阿明透露，在招工之前，带队老师、劳务派遣公司和工厂之间都已经沟通好了，对于童工的问题也已经默认。“他们一眼就能看出有些学生未满16岁，作假的户口本复印件只是走个过场，根本不会有人审查，这是潜规则。”
阿明(化名)告诉媒体，五六年前，他在寮步认识了一个自称是来自广西的陈老师。“其实跟他没什么深交，但是他最近打电话问我能不能找到工作。”阿明说，陈老师表示每介绍一个学生工作，阿明可以从每个学生每个小时的工资里面分到2毛钱，一共有100多个学生。而这个陈老师将学生带过来上班之后，他也能从每个学生每小时的工资里拿到几毛钱提成。
有媒体此前暗访发现，东坑镇冈谷电子厂至少有数百个童工，为了区别去其他工人，小静等女学生工穿着绿色工服，其他工人着蓝色工服。时间披露后，东坑镇冈谷电子厂正打算将这些“学生工”派遣回家。
据最新统计，这个世界上还有1.68亿名5到17岁的童工。其中，亚洲及太平洋地区的童工总数高达7800万人，是使用童工最多的地区;撒哈拉沙漠以南非洲有5900万名童工，占该地区儿童总数的21%，是全球童工比例最高的地区。
为保障未成年益，我国目前为止有两部法律明确禁止用人单位使用童工。《劳动法》和《禁止使用童工规定》“均规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。如果使用童工，用人单位将面临着被罚款、吊销营业执照的风险。该事件的带队老师和工厂都将面临处罚。
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