一轮没有通过,感觉应该比较想要踏实,没太多想法的员工,太过张扬的话就不会通过,例如你认为领导做错的时候,你怎么做。
面试一共2轮,第一轮30多个人一起面试,先看了2个小时的公司介绍,之后做了一套试卷,后来根据提的问题依次做自我介绍。
没有充分准备,在回答关于工作规划与职业设想的时候,还是有点偏差,下次再努力一下吧。尤其是在提前准备自我想法的时候,最好写出出来,不断找准自我方向。
一轮没有通过,感觉应该比较想要踏实,没太多想法的员工,太过张扬的话就不会通过,例如你认为领导做错的时候,你怎么做。
面试一共2轮,第一轮30多个人一起面试,先看了2个小时的公司介绍,之后做了一套试卷,后来根据提的问题依次做自我介绍。
没有充分准备,在回答关于工作规划与职业设想的时候,还是有点偏差,下次再努力一下吧。尤其是在提前准备自我想法的时候,最好写出出来,不断找准自我方向。
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