二，临时工工资待遇：两班倒14元/小时+1元/小时餐补=15元/小时，常白班13元/小时+1元/小时餐补=14元/小时，一天上班10-12个小时，两班倒150—180元每天，常白班140—168元每天，包住（4-6人间，有空调，有热水器，无线网络），包吃（厂里有职工食堂，伙食补贴300元每月），做满7天可预支100—200元，不用扣社保。空调车间，空调宿舍，工作非常轻松，非流水线，至少做一个月以上，也可以长期做，加班很多，旭丽电子现有在职员工5000多人，花园式厂房，工作环境一流，厂内娱乐设施一应俱全，月休2—4天，辞职提前15天申请，每个月12号准时发放工资，绝不拖欠，直接带上行李，当天安排宿舍。包进厂！！！！
三，1.正式工薪资待遇：基本工资：底薪1895元（5天8小时）+（技术津贴100-300元+年资津贴40-100元+生产奖金30-100元+岗位津贴100-300元+全勤奖100元+生活补助150元+夜班津贴240元)。每个月12号准时发上个月工资，（统一打到里）
2.平时加班1.5倍：16.34元/小时，周六周日加班2倍：21.78元/小时，法定假日加班3倍:32.68元/小时
.光宝集团母公司－光宝科技，为第一家制造LED产品的公司，30多年来，除了致力于光电零组件，更持续拓展电脑与数位家庭、消费性电子、通讯产品、关键零组件与次系统、并逐步跨足车用电子等4C领域，在市场上具有举足轻重的地位；此外，光宝亦具备优异的研发设计能力，藉由全面性的产品服务，提供客户一次购足的选择，并且成为国际大厂ODM/OEM合作供应商首选。
2002年率先推动四家上市公司进行合并，2005年为四合一之后的第三年，全球合并营收达新台币2,275亿元，母公司的营收亦达新台币1,628亿元；并且成功塑造「优质性成长」的企业形象，不以追求营业额的成长为主要目标，积极对公司产品线进行策略性调整，现阶段聚焦于高毛利产品。
高毛利产品包括：影像产品（Imaging）、电源供应器（PowerSupply）、机壳产品（Enclosure）、LED等四大核心事业作为发展主轴。
身为科技电子产业先锋，光宝科技致力于创造价值差异化，并持续寻求产业升级再造发展先机，带动科技成熟发展，与产业转型的关键在于－企业的研发能力。光宝科技在企相似的岗位光宝电子免费招聘普工
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